10 askelta asiakaskeskeiseen liiketoimintaan

Nykyajan liiketoimintaympäristössä kilpailu on kovempaa kuin koskaan. Organisaatiot etsivät jatkuvasti uusia tapoja erottautua joukosta ja luoda kestävää kasvua. Tässä yhteydessä asiakaskeskeisyys nousee esiin ei vain strategiana, vaan kulttuurisena vallankumouksena, joka voi määrittää yrityksen menestyksen tai epäonnistumisen. Tarkastellaanpa tarkemmin, mitä asiakaskeskeinen liiketoiminta todella tarkoittaa ja mitä se vaatii toteutuakseen.

Asiakaskeskeisen liiketoiminnan ydin

Asiakaskeskeisyys on kokonaisvaltainen liiketoiminnallinen lähestymistapa, joka vaatii organisaatioilta syvällistä ja perusteellista muutosta kaikilla tasoilla, aina yrityskulttuurista johtamistapoihin ja strategioihin asti. Tämä lähestymistapa ei ainoastaan uudista tapaa, jolla yritys toimii, vaan se voi myös mullistaa sen suhteen asiakkaisiinsa, luoden vahvempia ja kestävämpiä suhteita, jotka voivat johtaa pitkäaikaiseen menestykseen ja kasvuun. Tässä ovat keskeiset elementit, jotka muodostavat asiakaskeskeisen liiketoiminnan ytimen ja jotka jokaisen yrityksen tulisi ottaa huomioon, kun ne pyrkivät siirtymään kohti asiakaskeskeisempää toimintamallia:

1. Arvonluonti: Asiakkaalle, liiketoiminnalle ja yhteiskunnalle

Nykyään arvonluonti ei rajoitu vain omistaja-arvon maksimoinintiin. Se ulottuu laajemmalle, kattamaan asiakkaan, mutta myös yhteiskunnan ja ympäristön. Tämä tarkoittaa, että yritysten on tarkasteltava arvonluontiaan kokonaisuutena, mukaan lukien sen vaikutukset yhteiskuntaan ja ympäristöön.

2. Strategia: Asiakas strategian ytimessä

Asiakaskeskeinen strategia vaatii yrityksiä katsomaan peilin sijaan ikkunasta ulos. Se tarkoittaa, että yritysten on oltava herkkiä markkinoiden ja asiakaskäyttäytymisen muutoksille ja mukautettava strategioitaan sen mukaan. Mitä valintoja ja poisvalintoja meidän pitäisi tehdä, että olemme relevantteja asiakkaalle myös jatkossa? Kaikki mitä yritys tekee vaikuttaa asiakaskokemukseen, lähtien strategian luonnista.

3. Johto: Asiakas johdon agendalla

Nykyisessä liiketoimintaympäristössä johto ei voi enää keskittyä vain menneisiin talouslukuihin tai sisäisiin prosesseihin. Asiakasvuoropuhelun merkitys on korostunut, ja asiakkaan on oltava säännöllisesti esillä johtoryhmän agendalla. Tämä tarkoittaa, että johtajien on oltava valmiita kuuntelemaan asiakkaita aktiivisesti ja vastaanottamaan heidän palautettaan, mikä voi edistää innovaatiota ja luovuutta organisaatiossa.

Henkilökohtaiset tapaamiset asiakkaiden kanssa ovat välttämättömiä, sillä ne tarjoavat syvällisempää ymmärrystä asiakkaiden tarpeista ja odotuksista. Tämä asiakaskeskeinen lähestymistapa johtamiseen ei ainoastaan rakenna vahvempia ja kestävämpiä suhteita, vaan voi myös toimia katalysaattorina yrityksen menestykselle ja kasvulle nykypäivän nopeasti muuttuvassa liiketoimintaympäristössä.

4. Asiakaspolut: Suunniteltu ja johdettu kokonaisuus

Asiakaskokemuksen optimointi vaatii asiakaspolkujen huolellista mallintamista ja johtamista. Tämä tarkoittaa, että yritysten on ymmärrettävä asiakkaidensa matka alusta loppuun ja pyrittävä tarjoamaan paras mahdollinen kokemus jokaisessa vaiheessa. Yrityksen pitää tunnistaa kriittisimmät asiakaspolkunsa, mallintaa ne ja johtaa niihin liittyviä toimenpiteitä systemaattisesti. Tarvitaan kokeiluja ja datan hyödyntämistä, mikä toimii ja mikä ei.

5. Prosessit: Asiakaskeskeiset suunnitteluperiaatteet ja työkalut

Asiakaskeskeisyys vaatii yrityksiä hyödyntämään asiakaskeskeisiä suunnitteluperiaatteita ja työkaluja kaikessa, mitä ne tekevät. Tämä tarkoittaa, että "mutulla meno" on kielletty, ja asiakkaan osallistaminen suunnitteluprosessiin on välttämätöntä. Asiakaskeskeisten suunnitteluperiaatteiden ja työkalujen käyttöönotto vaatii luonnollisesti osaavia ihmisiä suunnittelemaan asioita asiakaslähtöisesti.

6. Asiakasymmärrys: Kerätään ja hyödynnetään systemaattisesti

Asiakasymmärrys on kriittinen osa asiakaskeskeistä liiketoimintaa. Se vaatii systemaattista asiakkaiden tutkimista, datan hyödyntämistä ja asiakaspalautteen keräämistä. Tämä tieto on sitten hyödynnettävä päätöksenteossa kaikilla organisaation tasoilla. Kaikkeen tarvitaan oikeanlaiset toimintamallit, prosessit ja järjestelmät, jotta asiakasymmärrys on läpi organisaation hyödynnettävissä. Lisäksi asiakasymmärryksen pohjalta tehtävä toimenpiteet pitää olla läpinäkyviä ja koko organisaation tiedossa, kuka vastaa mistäkin uudistuksesta ja onko jollekin palautteelle tulossa toimenpiteitä vai ei?

7. Jatkuva oppiminen ja parantaminen

Asiakaskeskeisyys vaatii jatkuvaa oppimista ja parantamista. Digipalvelut eivät ole koskaan valmiita, vaan niitä on kehitettävä jatkuvasti vastaamaan muuttuviin asiakastarpeisiin. On tärkeää tehdä nopeita kokeiluja esimerkiksi erilaisten prototyyppien avulla, oppia ja toimia sen mukaisesti.

8. Mindset: Oman navan tuijottamisesta asiakkaaseen

Asiakaskeskeisyys vaatii perusteellista mindsetin muutosta, jossa keskitytään enemmän asiakkaan toimintaan ja käyttäytymiseen kuin tuijotetaan omaa napaa ja lähdetään omasta navasta käsin liikkeelle.

9. Organisaation uudelleenjärjestely

Asiakaskeskeisyys vaatii organisaatioiden uudelleenjärjestelyä, jossa keskitytään enemmän asiakkaan kokemukseen ja toimintaan kuin perinteisiin, vertikaalisiin teollisen aikakauden funktioihin. Pitää järjestäytyä asiakkaan toiminnan ympärille niin, että mahdollistetaan paras mahdollinen asiakaskokemus.

10. Asiakaskokemuksen tavoitteet ja mittarit

Asiakaskeskeisyys vaatii oikeiden tavoitteiden ja mittareiden asettamista, jotka keskittyvät asiakaskokemukseen eivätkä vain taloudellisiin mittareihin. Mittareita ei kuitenkaan pidä tuijottaa sokeasti, vaan ymmärtää, että tehdään oikeita asioita ja tehdään niitä oikein.

Lopuksi: Miksi meidän pitäisi olla asiakaskeskeisiä?

Asiakaskeskeisyys on nykypäivän liiketoiminnan ytimessä. Kun yritys asettaa asiakkaan toimintansa keskiöön, se pystyy paremmin ymmärtämään asiakkaan tarpeita ja odotuksia, mikä johtaa vahvempaan asiakassuhteeseen ja uskollisuuteen. Asiakaskeskeinen lähestymistapa mahdollistaa myös innovatiivisten ratkaisujen ja palveluiden kehittämisen, jotka vastaavat todellisiin markkinatarpeisiin. Pitkällä tähtäimellä asiakaskeskeinen yritys saavuttaa paremman kilpailuaseman, suuremman markkinaosuuden ja kestävämmän kasvun.

Asiakaskeskeisyys vaatii rohkeutta muuttaa rakenteita, kulttuuria, johtamista sekä erityisesti omaa mindsettiä. Asiakaskeskeisyys vaatii teknisten järjestelmien muutosta, jossa asiakasdataa voidaan kerätä ja yhdistää tehokkaasti eri lähteistä myös muuhun dataan. Monesti muutos vaatii myös vanhasta poisoppimista ja uuden opettelua. Loppujen lopuksi, vain teot ratkaisevat. On aika siirtyä sanoista tekoihin ja tehdä asiakaskeskeisyydestä todellisuutta.

Jenni Saarenpää

Jenni on yrittäjä, strategi, innovoija ja vuokrajohtaja, jolla on yli 19 vuoden kokemus digiajan liiketoiminnasta. Jenni on auttanut niin strategioiden luonnissa ja täytäntöönpanossa, innovoinnissa ja muutoksen johtamisessa. Koulutukseltaan Jenni on sekä filosofian maisteri, pääaineena tietojenkäsittelytiede että medianomi, pääaineena kuvallinen viestintä.

Edellinen
Edellinen

Strateginen ajattelu ei ole johdon yksinoikeus

Seuraava
Seuraava

Digitaalinen transformaatio: Yritysten suurin mahdollisuus ja haaste